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인천공항공사, 2019 대한민국 HRD대상 ‘경영종합대상’
25일 서울 코엑스 컨퍼런스룸에서 열린 한국HRD협회 주최 '2019 대한민국 인적자원개발대상' 시상식에서 류진형(가운데) 인천공항공사 인재개발원장이 '대한민국 인적자원개발대상 경영종합대상' 수상 후 기념촬영을 하고 있다./사진=인천공항공사

[월요신문=고은별 기자] 인천국제공항공사(사장 정일영)는 전날(25일) 서울 코엑스 컨퍼런스룸에서 열린 한국HRD협회 주최 ‘2019 대한민국 인적자원개발대상’ 시상식에서 ‘대한민국 인적자원개발대상’ 경영종합대상을 수상했다고 26일 밝혔다.

한국HRD협회가 주최하는 대한민국 인적자원개발대상은 한 해 동안 탁월한 교육훈련 성과를 창출하는 등 국내 인적자원개발(HRD) 분야 발전에 공로가 큰 교육기관과 교육프로그램 등을 선정하는 자리다. 1995년 시작 이후 올해로 15회째를 맞았다.

경영종합대상은 인적자원개발을 위한 전사 차원의 교육훈련 및 인재육성, 인적자원개발 조직인력의 우수성 등 평가항목에서 우수한 평가를 받은 기업들에게 수여하는 상이다.

공사는 지난해 교육프로그램 부문 대상에 이어 올해 경영종합대상을 수상함으로써 인적자원개발 노하우를 다시 한번 인정받았다. 공사는 ‘가치창조형 글로벌 공항전문인 육성’이라는 미션에 맞춰 내·외부 환경을 반영한 신 교육훈련체계를 수립했으며 창의적이고 성과지향적인 교육프로그램을 개발, 전문적인 교육훈련을 시행하고 있다.

류진형 인천공항공사 인재개발원장은 “이번 인적자원개발대상 종합대상 수상은 마이크로러닝, 액션러닝 등 최신 학습기법을 도입하고 맞춤형 글로벌 교육과정을 개발하는 등 가치창조형 인재육성을 위한 전사적 노력이 인정받은 결과”라며 “앞으로도 다양한 교육프로그램을 통해 구성원의 전문성 향상에 앞장서겠다”고 말했다.

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keb0522@wolyo.co.kr
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